【評(píng)論】夯實(shí)企業(yè)創(chuàng)新主體地位
習(xí)近平總書(shū)記在科學(xué)家座談會(huì)上強(qiáng)調(diào),“要發(fā)揮企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體作用,推動(dòng)創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合。”面對(duì)國(guó)內(nèi)外環(huán)境發(fā)生的深刻復(fù)雜變化,積極推動(dòng)科學(xué)研究向高精尖發(fā)展,加快應(yīng)用基礎(chǔ)研究成果轉(zhuǎn)化,打通產(chǎn)學(xué)研用通道,都需要夯實(shí)企業(yè)創(chuàng)新主體地位。
發(fā)揮政府部門(mén)的宏觀調(diào)控作用,注重面向企業(yè)需求建立人才培養(yǎng)體系。科技競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才競(jìng)爭(zhēng)。科技發(fā)展歷程表明,企業(yè)、科研院所、高校、高等職業(yè)教育機(jī)構(gòu),以及政府相關(guān)部門(mén)等,是創(chuàng)新體系的基礎(chǔ)。當(dāng)前,我國(guó)的科研院所、高校等擁有一大批優(yōu)秀科技工作者。然而全鏈條的科技人才培養(yǎng)體系還需要完善。促進(jìn)科技成果加快轉(zhuǎn)化,推動(dòng)科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)“四個(gè)面向”,需要依靠企業(yè)發(fā)揮更大作用。因此,夯實(shí)企業(yè)創(chuàng)新主體作用,需要建立產(chǎn)學(xué)研用全鏈條的人才培養(yǎng)體系,為企業(yè)創(chuàng)新提供源源不斷的人才。
完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度,為科學(xué)家與企業(yè)協(xié)同合作創(chuàng)新提供制度保障。正如習(xí)近平總書(shū)記所強(qiáng)調(diào)的,“我們很多產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈都需要科技解決方案,能夠提供這種解決方案的只能是奮戰(zhàn)在一線的千千萬(wàn)萬(wàn)科技工作者和市場(chǎng)主體”。只有科學(xué)家和企業(yè)人員之間能夠毫無(wú)保留地進(jìn)行創(chuàng)新思維、創(chuàng)新理念、前沿科技的及時(shí)分享,才能真正實(shí)現(xiàn)應(yīng)用基礎(chǔ)研究及新技術(shù)等成果轉(zhuǎn)化。這就需要政府相關(guān)部門(mén)完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用的雙向約束和保護(hù)制度,讓創(chuàng)新要素充分流動(dòng)。
加大對(duì)科技服務(wù)業(yè)的政策傾斜,充分發(fā)揮其橋梁紐帶作用。任何一項(xiàng)技術(shù)的推廣,最終依靠的是市場(chǎng)。當(dāng)前,科研工作者,特別是從事應(yīng)用基礎(chǔ)研究的一大批科研工作者擁有相當(dāng)數(shù)量的發(fā)明專利,但讓這些專利走向應(yīng)用并非科研工作者的專長(zhǎng),科技成果轉(zhuǎn)化率不高。讓科技成果更好轉(zhuǎn)化,需要培育好科技服務(wù)業(yè),更好向社會(huì)提供智力服務(wù)。我們需要充分發(fā)揮科技服務(wù)業(yè)的橋梁紐帶作用,促進(jìn)全社會(huì)的技術(shù)和產(chǎn)品能夠?qū)崿F(xiàn)跨地域、跨行業(yè)的順暢流動(dòng),為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供重要科技創(chuàng)新支撐,培育產(chǎn)學(xué)研用無(wú)縫對(duì)接的生態(tài)體系。
企業(yè)是最活躍的創(chuàng)新主體。在科技發(fā)展史上,很多科技創(chuàng)新成果是企業(yè)完成的,很多基礎(chǔ)研究上的創(chuàng)新,也是通過(guò)企業(yè)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的。進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)創(chuàng)新主體地位,將更好為中國(guó)科技創(chuàng)新注入不竭動(dòng)力。(魏 秀)
來(lái)源:人民日?qǐng)?bào)